| 企業(yè)節(jié)能有了“指明燈”
《企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系編制通則》通過審定
本報(bào)訊 （記者徐 風(fēng)）由全國(guó)能源基礎(chǔ)與管理標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)組織制定的《企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系編制通則》已于6月通過審定。這項(xiàng)指導(dǎo)企業(yè)編制節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系的標(biāo)準(zhǔn)日前已報(bào)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)委，根據(jù)審定會(huì)的建議，這項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)將作為推薦性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布。
據(jù)標(biāo)準(zhǔn)主要起草人、中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化研究院高級(jí)工程師趙躍進(jìn)介紹，這項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)是在充分研究我國(guó)企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系的模式，通過走訪重點(diǎn)耗能企業(yè)和在更廣的范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)查等前期工作的基礎(chǔ)上起草的。前期工作表明，我國(guó)企業(yè)節(jié)能工作還存在一定的盲目性，原因是企業(yè)不能將節(jié)能目標(biāo)與節(jié)能技術(shù)管理有效結(jié)合起來，而標(biāo)準(zhǔn)化恰恰是整合技術(shù)使之形成體系進(jìn)而實(shí)現(xiàn)有效管理的最佳途徑。
據(jù)了解，這項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系的編制原則和要求以及企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系的層次結(jié)構(gòu)，適用于工業(yè)企業(yè)，用能單位可參照?qǐng)?zhí)行。企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系的編制原則除國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《標(biāo)準(zhǔn)體系表編制原則和方法》規(guī)定的全面成套、層次恰當(dāng)和劃分明確外，還增加了協(xié)調(diào)一致和開放擴(kuò)展兩項(xiàng)原則。協(xié)調(diào)一致原則強(qiáng)調(diào)的是節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系是企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系的一個(gè)組成部分，不能獨(dú)立于企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系之外。開放擴(kuò)展原則強(qiáng)調(diào)的含義是節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)根據(jù)國(guó)家節(jié)能法律法規(guī)、國(guó)家節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)等外界因素的變化而變化，應(yīng)考慮對(duì)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制、修訂以及對(duì)企業(yè)節(jié)能管理文件的制、修訂。
據(jù)介紹，企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系編制的基本要求主要包括，企業(yè)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況充分采用國(guó)家、行業(yè)和地方節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)，并納入本企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系中；當(dāng)企業(yè)節(jié)能工作的指標(biāo)和要求高于國(guó)家、行業(yè)和地方的要求時(shí)，當(dāng)國(guó)家、行業(yè)和地方節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)不能滿足本企業(yè)節(jié)能工作的需求時(shí)，企業(yè)應(yīng)制定本企業(yè)的節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)；企業(yè)應(yīng)及時(shí)了解國(guó)家、行業(yè)和地方節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的制、修訂動(dòng)態(tài)，對(duì)本企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系進(jìn)行調(diào)整或補(bǔ)充，否則企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系將是無本之木；企業(yè)應(yīng)根據(jù)節(jié)能技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能管理標(biāo)準(zhǔn)制定本企業(yè)節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)，只將各級(jí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收集和歸納，企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系就是空中樓閣；各企業(yè)的生產(chǎn)模式、生產(chǎn)工藝、管理方式、組織結(jié)構(gòu)不盡相同，企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系中各類標(biāo)準(zhǔn)的劃分應(yīng)符合企業(yè)自身的技術(shù)和管理特征，提高節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系的適應(yīng)性和可操作性。
該標(biāo)準(zhǔn)對(duì)企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)層次的要求，是從一定范圍內(nèi)的若干個(gè)標(biāo)準(zhǔn)中，提取共性特征并制定成共性標(biāo)準(zhǔn)，再將共性標(biāo)準(zhǔn)安排在標(biāo)準(zhǔn)體系內(nèi)的沒被提取的若干個(gè)標(biāo)準(zhǔn)之上。因?yàn)楣残栽礁叩臉?biāo)準(zhǔn)層次越高，特性越高的標(biāo)準(zhǔn)層次越低，上一層的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)下層標(biāo)準(zhǔn)具有一定的指導(dǎo)意義。標(biāo)準(zhǔn)給出了企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系的3個(gè)層次，第一層次為節(jié)能基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)，第二層次為節(jié)能技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能管理標(biāo)準(zhǔn)，第三層次為節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)。由于企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品不同、工藝不同、規(guī)模不同、管理模式不同，企業(yè)的節(jié)能管理體系的結(jié)構(gòu)也就不同，企業(yè)應(yīng)根據(jù)具體情況來構(gòu)建本企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系，確定層次、子系統(tǒng)和標(biāo)準(zhǔn)的多少，而不應(yīng)千篇一律。
企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系的結(jié)構(gòu)包括節(jié)能基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)能技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)能管理標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)子體系，子系統(tǒng)的內(nèi)容可以根據(jù)企業(yè)情況進(jìn)行增減。企業(yè)節(jié)能基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系中具有較強(qiáng)的共性，它們對(duì)整個(gè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系具有指導(dǎo)和借鑒作用，包括術(shù)語標(biāo)準(zhǔn)、文字代號(hào)標(biāo)準(zhǔn)、編碼分類標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。企業(yè)節(jié)能技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與節(jié)能管理標(biāo)準(zhǔn)子體系的建立是為了便于抓住企業(yè)節(jié)能工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)針對(duì)性。企業(yè)節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)是對(duì)需要協(xié)調(diào)統(tǒng)一的節(jié)能工作事項(xiàng)所制定的標(biāo)準(zhǔn)，包括企業(yè)內(nèi)部的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作崗位職責(zé)或守則、作業(yè)指導(dǎo)書、操作規(guī)程、工作守則等，這些標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)節(jié)能工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。例如國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《交流電氣傳動(dòng)風(fēng)機(jī)（泵類、空氣壓縮機(jī)）系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行通則》對(duì)風(fēng)機(jī)（泵類、空氣壓縮機(jī)）系統(tǒng)應(yīng)定期檢測(cè)主要部位的壓力、流量和溫度等參數(shù)的規(guī)定是一個(gè)非常原則的要求，企業(yè)在轉(zhuǎn)化該標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)將其具體化，在企業(yè)工作標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定出檢測(cè)的時(shí)間、記錄的方式、誰負(fù)責(zé)檢測(cè)記錄等具體要求。
趙躍進(jìn)強(qiáng)調(diào)，企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系銜接，應(yīng)反映從能源供應(yīng)到能源消耗的重要過程和環(huán)節(jié)，各企業(yè)可以通過對(duì)這項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)中要素的裁減編制出適用于本企業(yè)的節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系，不同行業(yè)可以依據(jù)這項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)制定本行業(yè)的節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系編制通則標(biāo)準(zhǔn)。《中國(guó)質(zhì)量報(bào)》 |
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